Funksioni Parësor: Platformë Rekrutimi Teksti i Librit: Akbank Career është një platformë rekrutimi nga fillimi në fund që e transformon punësimin në një përvojë dixhitale të unifikuar. Duke lidhur kandidatët, rekrutuesit dhe menaxherët e punësimit brenda një ekosistemi të vetëm, ajo e pozicionon përvojën si një pasuri strategjike. E mbështetur nga kërkime të bazuara në të dhëna, platforma rrit transparencën, përshpejton proceset dhe përmirëson cilësinë e vendimmarrjes. Si një zgjidhje e shkallëzueshme, ajo redukton varësinë nga ofruesit e jashtëm ndërsa mbështet transformimin dixhital afatgjatë.

Stenda Ekspozitash Kondicionimi i ajrit është i domosdoshëm për jetën bashkëkohore, megjithatë mbetet qëllimisht i padukshëm. Kjo ekspozitë ripozicionon sistemet mekanike nga infrastrukturë e fshehur në protagonistë hapësinorë. E konceptuar si një qytet i lundrueshëm, instalacioni ngërthen produktet brenda vëllimeve arkitektonike, duke u lejuar vizitorëve të zbulojnë sistemet përmes lëvizjes në vend të udhëzimit. Ndërsa arkitektura tërhiqet në sfond, makineritë shfaqen si agjentë të dukshëm që formësojnë komoditetin urban. Projekti riformëson teknologjinë industriale si një prani thelbësore e ndërthurur në mjediset e përditshme.

Banesë Nomad House Residential është rinovimi i një banese prej betoni të armuar 40-vjeçare në Tokio. I frymëzuar nga “Jetesa Nomade”, ai u projektua për një klient që ka jetuar në qytete anembanë botës. Në vend që t'i rikrijojë ato vende, projektimi shpreh atmosferën e tyre përmes dritës, materialeve dhe hapësirës, duke krijuar një bazë fleksibël banimi në Tokio. Duke hequr përfundimet e panevojshme, projekti nxori në pah karakterin e strukturës ekzistuese. Përmirësimet termike, instalimet e rinovuara dhe përputhshmëria me rregulloret maksimizojnë potencialin e saj për jetesën bashkëkohore urbane.

Platformë për Punonjësit Kolektif është një aplikacion web ku punonjësit mund të ndjekin punët e tyre të burimeve njerëzore dhe të socializohen. Në këtë aplikacion, ata mund të krijojnë dhe personalizojnë faqet e profilit të tyre, të ndjekin njoftimet dhe të bëjnë përditësime. Në të njëjtën kohë, punonjësit mund të shohin profilet e kolegëve të tyre, të pëlqejnë postimet e tyre dhe të shikojnë historitë e kompanisë. Punonjësit gjithashtu mund të falënderojnë kolegët e tyre ose ekipet e tjera duke përdorur faqen e mirënjohjes. Baza e re e të dhënave krijohet përmes të gjitha këtyre të dhënave personale për trajnime dhe sugjerime aktivitetesh të përshtatura posaçërisht për punonjësin.

Kaskë Motoçiklete Gius 5 është një kaskë motoçiklete që ndërthur mbrojtjen, rehatinë dhe ajrosjen. Pesë hyrje ajri të pavarura punojnë së bashku me një dalje qendrore me presion negativ në pjesën e sipërme të kupolës, duke shkurtuar rrugën e qarkullimit të ajrit për të nxjerrë jashtë ajrin e ngrohtë dhe të lagësht. Secili kanal ajri ka një valvul manuale që bllokon erën dhe pluhurin kur është e mbyllur. Xhami mbrojtës përdor një mekanizëm mekanik bllokues që parandalon shkëputjen gjatë një përplasjeje të fortë. Buza e rrumbullakosur e mjekrës dhe skajet e poshtme fleksibël të zhytura shpërndajnë ngarkesat e goditjes në një sipërfaqe më të gjerë. Guaska është e modeluar prej plastike inxhinierike të përbërë.

Identitet Marke Remaking Art është një identitet marke i krijuar për një kompani komunikimi kulturor. Logoja bashkon shkronjat nistore R dhe A në një shenjë simetrike, të lidhura me vija që sugjerojnë një pasqyrim në ujë. Një vijë horizontale të kujton një peshore dhe është ruajtur nga logoja e mëparshme për të shprehur drejtësi dhe integritet. Sistemi vizual përdor vija për të ndarë materialet e shtypura, paketimin dhe ekspozimet e brendshme, në mënyrë që e njëjta pamje të ruhet në përmasa dhe materiale të ndryshme. Dizajni përcjell simetri, integrim dhe rinovim.